Už je poměrně jasné, že některá ekonomická pravidla byla v posledních letech velmi silně nabourána. Ne všechno přitom platí tak, jak jsme na to byli zvyklí. Naopak, budeme si muset zvykat na to, že v některých profesích si teď lidé vydělají opravdový balík, přestože jsou považovány za nekvalifikované. Naopak, pracovníci v kancelářích si musí zvykat na to, že sice mají pohodlnou práci, ale moc si v ní nevydělají.
Nová smlouva
Důkazem tohoto trendu jsou poslední události ve Spojených státech amerických. Tam si totiž řidiči doručovatelského gigantu UPS vymohli, že budou v platu a benefitech brát průměrně 170 000 dolarů ročně, což vychází přibližně na 3,7 milionu korun ročně, tedy přes 300 tisíc korun měsíčně.
Skutečně nejde o nějaký výstřelek pro pár zaměstnanců nebo exces jedné společnosti. V případě UPS odbory vyjednaly tyto či obdobné podmínky celým 340 tisícům zaměstnanců v rámci nové kolektivní smlouvy.
Pravdou je, že společnost UPS to neudělala úplně dobrovolně. Naopak, dlouhou dobu se bránila, ale nakonec se tlaku podvolila. Hrozil totiž kolaps jejích služeb v důsledku stávek řidičů. Že jde o opravdu lukrativní nabídku, dokládá skutečnost, že okamžitě vzrostl zájem o práci v této společnosti. Vyhledávání práce v UPS stouplo o celých padesát procent.
Přichází to i k nám
Obecně se má za to, že další společnosti v tomto oboru budou muset zareagovat podobným opatřením. Jinak by u nich už nikdo nechtěl pracovat. Důvodem je obecně nedostatek řidičů, což ale zdaleka neplatí pouze pro tento stát, ale také pro celou Evropu včetně České republiky. Postupně dochází k odsávání řidičů směrem na západ, takže i u nás se jich brzy nebude dostávat.
Možná si říkáte, že u nás na takové výplaty jen tak nedosáhneme. Ovšem situace se rychle mění. Například prodavačkám v Lidlu mzdy velmi rychle stoupají a počítá se s tím, že tomu tak bude do budoucna. Stejně tak u šoférů a dalších profesí, které se lidem příliš nechce vykonávat.
Foto: Shutterstock
